Менеджер по обучению и развитию (продажи).

В крупную Российскую, активно развивающуюся компанию, на рынке с 1996 г, сфера деятельности – собственное производство и продажи молочной, масложировой продукции, требуется Менеджер по обучению и развитию (продажи).

Обязанности:

Подготовка и проведение внутреннего обучения персонала отдела продаж Компании (навыки продаж, стандарты продаж и др. (полевые/ аудиторные));
Подготовка отчетности по результатам обучения персонала;
Анализ результатов и оценка эффективности обучения;
Посттренинговое сопровождение;
Создание методического обучающего материала (тренинги, тестирования, скрипты, инструкции);
Участие в улучшении/обновлении стандартов работы сотрудников отдела продаж;
Разработка планов, графиков проведения обучения, расчёт бюджета на проведение обучения, комплектацией групп для проведения тренингов для отдела продаж;
Требования:

Высшее образование;
Опыт работы менеджером по обучению/тренером по продажам;
Условия:

График 5/2 с 9:00 до 18:00;
Оклад на руки 60 000 рублей + премия 20 000 рублей;
Оформление согласно ТК РФ.

rabota@mainstaff.ru